接續著前一部分,所以, 不把工作當工作看, 或許是一種調整心態的方法之一, 不過我絕不會相信所有的大老闆都會認同, 也許會認同的只有如Google的創辦人, Youtube的創辦人, 楊致遠, 或者是當初無心插柳柳成陰的玩家吧. 重要的是對於工作的認知, 倘若對於工作也只是求得溫飽, 到也沒有很大的壓力, 但是若侍衛了賺錢而工作,特別是賺大錢而工作, 如果沒有熱情, 也不會快樂. 但是熱情可不能過了頭. 免得忽略了身體的健康...而傷害了自己!! 更重要的是, 在工作之餘, 要找到一種活動, 這種活動能夠讓你自己獲得滿足感, 愉悅感, 歡喜感. 如同簡單的游泳, 聊天, 或睡覺~
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